Специалист по кадрам, администратор, менеджер по персоналу

- отбор, изучение, прием и оформление кандидатов на службу (работу);
- проверка кандидатов по учетам органов внутренних дел;
- формирование и ведение личных дел кандидатов на службу,
действующих сотрудников;
- ведение базы сотрудников ИСОД МВД;
- ведение штатно-должностной книги;
- подготовка графиков званий, представлений на звания сотрудников;
- отчеты по линии комплектования в Министерство, центр занятости, статистику;
- ведение номенклатуры дел, подшивка архива.
Причина поиска работы: смена места жительства.

- работа по ведению несекретного (секретного) делопроизводства;
- регистрация, отслеживание входящей, исходящей документации, корреспонденции посредством СЭД ИСОД МВД России;
- учет обращений граждан, поручений начальника по рассмотренным документам, контроль за их выполнением;
- подготовка документов к архивному хранению и к уничтожению, срок хранения которых истек.
Перевод в подразделение отделения по работе с личным составом ОМВД России по Первомайскому району.

- ведение клиентской базы;
- прием и обработка заказов клиентов;
- контроль оплаты по договорам;
- консультирование клиентов по продукции и услугам компании;
- регистрация, отслеживание входящей, исходящей документации, корреспонденции;
Причина увольнение: смена места жительства.

- регистрация, отслеживание входящей, исходящей корреспонденции;
- входящие, исходящие звонки;
- прием и обработка заказов продукции, внесение заказов в базу;
- заполнение счетов, накладных, актов, прайс-листов;
- обеспечение функционирования офиса.
Причина увольнения: сокращение штата.

-регистрация, отслеживание входящей, исходящей документации, корреспонденции;
-контроль над подготовкой, правильность составления, согласования и утверждения документов, которые подаются на подпись руководству предприятия;
-ведение административно–хозяйственных дел;
-входящие, исходящие звонки;
-ведение договоров с клиентами и подготовка их на подпись руководителю;
-ведение клиентской базы (1С: Предприятие 8.2);
-обеспечение функционирования офиса;
-выдача и отчет рекламной продукции.
Причина увольнения: сокращение должности.